#smrgKİTABEVİ Üniversitede Yönetim ve İşleyişte Karşılaşılan İkilemlere Bakış - 2023

Editör:
Kondisyon:
Yeni
Sunuş / Önsöz / Sonsöz / Giriş:
Basıldığı Matbaa:
Dizi Adı:
ISBN-10:
6256480636
Kargoya Teslim Süresi:
3&6
Hazırlayan:
Cilt:
Amerikan Cilt
Stok Kodu:
1199219494
Boyut:
16x24
Sayfa Sayısı:
170
Basım Yeri:
Ankara
Baskı:
1
Basım Tarihi:
2023
Kapak Türü:
Karton Kapak
Kağıt Türü:
Enso
Dili:
Türkçe
Kategori:
indirimli
160,00
Taksitli fiyat: 9 x 19,56
Siparişiniz 3&6 iş günü arasında kargoda
1199219494
606138
Üniversitede Yönetim ve İşleyişte Karşılaşılan İkilemlere Bakış -        2023
Üniversitede Yönetim ve İşleyişte Karşılaşılan İkilemlere Bakış - 2023 #smrgKİTABEVİ
160.00
Akademik personelin yönetimi hassas bir meseledir. Alanında uzman olan çalışanlardan oluşan bir grubun yönetiminde özellikle yöneticilerinin sergilediği yönetim ile liderlik, çalışma ortamı, üretkenlik ve örgütsel performansı etkilemektedir. Bu bağlamda, örgütsel işleyişte bürokratik yapıya ilişkin düzen unsurları ve mesleki özerkliğe ilişkin özgürlük unsurları çatışabilmektedir. Örgütsel verimlilik için yönetimde, örgütsel yapıyla ilgili düzen ve özgürlük unsurlarının işlevsel biçimde bir arada olması gerekir.

Dolayısıyla, üniversite yönetiminde yöneticiler için işleyişteki bu iki temayla ilgili ikilem durumlarını yönetmek kaçınılmazdır. Ancak, örgütsel işleyişte hangi konularda hangi tarafa eğilimin daha sık görüldüğü üniversiteden üniversiteye hatta aynı üniversite çatısı altında birimden birime değişkenlik gösterebilir. Bu yüzden, bu araştırmada kendine özgü yapısı içinde bir üniversite örneği incelenmiştir.
Akademik personelin yönetimi hassas bir meseledir. Alanında uzman olan çalışanlardan oluşan bir grubun yönetiminde özellikle yöneticilerinin sergilediği yönetim ile liderlik, çalışma ortamı, üretkenlik ve örgütsel performansı etkilemektedir. Bu bağlamda, örgütsel işleyişte bürokratik yapıya ilişkin düzen unsurları ve mesleki özerkliğe ilişkin özgürlük unsurları çatışabilmektedir. Örgütsel verimlilik için yönetimde, örgütsel yapıyla ilgili düzen ve özgürlük unsurlarının işlevsel biçimde bir arada olması gerekir.

Dolayısıyla, üniversite yönetiminde yöneticiler için işleyişteki bu iki temayla ilgili ikilem durumlarını yönetmek kaçınılmazdır. Ancak, örgütsel işleyişte hangi konularda hangi tarafa eğilimin daha sık görüldüğü üniversiteden üniversiteye hatta aynı üniversite çatısı altında birimden birime değişkenlik gösterebilir. Bu yüzden, bu araştırmada kendine özgü yapısı içinde bir üniversite örneği incelenmiştir.
Axess Kartlar
Taksit Sayısı Taksit tutarı Genel Toplam
Tek Çekim 160,00    160,00   
2 83,20    166,40   
3 56,53    169,60   
6 28,80    172,80   
9 19,56    176,00   
QNB Finansbank Kartları
Taksit Sayısı Taksit tutarı Genel Toplam
Tek Çekim 160,00    160,00   
2 83,20    166,40   
3 56,53    169,60   
6 28,80    172,80   
9 19,56    176,00   
Bonus Kartlar
Taksit Sayısı Taksit tutarı Genel Toplam
Tek Çekim 160,00    160,00   
2 83,20    166,40   
3 56,53    169,60   
6 28,80    172,80   
9 19,56    176,00   
Paraf Kartlar
Taksit Sayısı Taksit tutarı Genel Toplam
Tek Çekim 160,00    160,00   
2 83,20    166,40   
3 56,53    169,60   
6 28,80    172,80   
9 19,56    176,00   
Maximum Kartlar
Taksit Sayısı Taksit tutarı Genel Toplam
Tek Çekim 160,00    160,00   
2 83,20    166,40   
3 56,53    169,60   
6 28,80    172,80   
9 19,56    176,00   
World Kartlar
Taksit Sayısı Taksit tutarı Genel Toplam
Tek Çekim 160,00    160,00   
2 83,20    166,40   
3 56,53    169,60   
6 28,80    172,80   
9 19,56    176,00   
Diğer Kartlar
Taksit Sayısı Taksit tutarı Genel Toplam
Tek Çekim 160,00    160,00   
2 -    -   
3 -    -   
6 -    -   
9 -    -   
Yorum yaz
Bu kitabı henüz kimse eleştirmemiş.
Kapat